PROGRAMME DE FORMATION

Objectifs pédagogiques
Mettre en œuvre une politique de protection des données à caractère personnel en conformité avec la législation

1. Les notions essentielles

  • Transparence
  • Etendue

2. Mise en œuvre de la transparence

  • Périmètre des informations à délivrer aux personnes (information directe et indirecte)
  • Forme et accessibilité des informations

3. Typologie des droits reconnus aux personnes (modalités d’exercice et obligations qui en résultent)

  • Droit d’opposition
  • Droit d’accès
  • Droit de rectification
  • Droit à l’effacement et droit à l’oubli
  • Droit à la portabilité des données
  • Droit à la limitation du traitement
dématérialisation

4. Quels impacts de la refonte de la gestion des droits des personnes ?

  • Délai de réponse
  • Pièces demandées
  • Information sur l’avancée de la demande

5. Quelle procédure spécifique pour la gestion efficace des demandes des personnes ?

  • Selon les différents canaux de communication
  • Selon l’origine des demandes (directes ou indirectes)
  • Selon le type de demande
  • Selon la structure et l’organisation du responsable de traitement

Le Data Protection Officer (DPO) devra également informer et conseiller les salariés dont la mission sera de traiter les données à caractère personnel. A ce titre, le DPO aura un rôle de sensibilisation et de communication renforcé par rapport au Correspondant Informatique et Libertés actuel.

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